Franchising di wellness aziendale

Fai parte del franchising leader nel wellness aziendale

In WellWo crediamo nel potere trasformativo del benessere e vogliamo raggiungere ogni angolo del mondo nella nostra espansione internazionale.

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+250 aziende si fidano di noi
A proposito di WellWo

Guidando la rivoluzione con programmi di wellness aziendale

Trasformiamo gli ambienti di lavoro in spazi più sani, motivanti e produttivi. Attraverso la nostra piattaforma aziendale e contenuti esclusivi, interveniamo su 6 pilastri fondamentali della salute.

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Salud
Física

Salud
Nutricional

Salud Medioambiental

Salud
Emocional

Salud
Social

Salud
Financiera

I dati parlano per noi

Cosa dicono i nostri clienti della piattaforma di wellness aziendale?

Utenti attivi
Partecipazione dei collaboratori
Valutazione dei contenuti
Soddisfazione dei dipendenti

Armando Gómez

Responsabile del Benessere e della Salute sul Lavoro presso Fnac Spagna

I nostri dipendenti e i loro conviventi godono con un solo tocco del telefono delle dosi di vitalità, di una palestra virtuale e di sfide che servono a interagire con tutti i pilastri del benessere.

Gabriela Fioretti

Direttrice di People Iberia di The Body Shop

Da The Body Shop siamo entusiasti della piattaforma WellWo; più di 150 persone la utilizzano per migliorare il loro benessere a tutti i livelli, ci piacciono particolarmente tutte le risorse, in particolare le dosi giornaliere.

Nemesio Navas Moreno

Direttore Generale di Vivace Logistica

Raccomando la piattaforma WellWo per la qualità dello strumento, dei programmi, della versatilità e della flessibilità che offre. Ci consente di portare a termine il progetto di benessere e di coinvolgimento aziendale.

Arelí Fares Valdés

Sottodirettrice del Talento e della Cultura
Divisione Mineraria di Grupo México

Lo strumento che ci è stato offerto è di alta qualità, e i programmi di benessere che comprende soddisfano e, in molti casi, superano le nostre aspettative. Abbiamo potuto contare sul servizio, il supporto, la consulenza e l’assistenza del team di WellWo.

Amalia Susino Vilchez

Responsabile delle risorse umane
Talent & Development presso Roadis

L’aspetto più interessante di Wellwo è che comprende la salute nel suo senso più ampio: fisica, emotiva, nutrizionale, sociale, ambientale e finanziaria. Questo ci permette di acquisire abitudini sane che favoriscono realmente il benessere e lo sviluppo personale dei nostri dipendenti.

Magdalena Nicolau

Responsabile Sviluppo e Talento
Grupo W2M

Stiamo lanciando W2M Wellness insieme a WellWo – Health and Wellbeing at Work, uno spazio ricco di contenuti per contribuire a migliorare la qualità della vita e aumentare il benessere del team W2M, sia sul lavoro che nella sfera personale.

Un’opportunità unica

Ti interessa iniziare il tuo percorso in un settore dal grande potenziale e rilevanza crescente?

Stiamo cercando affiliati internazionali appassionati di fare la differenza attraverso il wellness aziendale.

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Wellness Aziendale
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Saremo il match perfetto se…

Aziende di servizi B2B

Promuoviamo una soluzione B2B per una crescita aziendale.

Vuoi creare un nuovo verticale

Espandi la tua attività con un nuovo verticale strategico e redditizio.

Condividi i nostri valori

Insieme promuoviamo valori che generano impatto e crescita.

L’importanza del successo e del benessere

Il successo aziendale inizia con il benessere del team.

Appassionato di benessere

Promuovi la salute e il benessere sul lavoro con un approccio innovativo.

Imprenditore e impegnato

Mentalità imprenditoriale e impegno verso il lavoro e i risultati.

Empatico e con visione commerciale

Persona con abilità commerciali e comprensione dei bisogni del cliente.

Esperto del mondo aziendale

Conoscenza approfondita dei servizi B2B per le aziende.

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La nostra espansione

Dove siamo

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Se ti identifichi con WellWo e sei pronto a intraprendere, lasciaci conoscerti meglio.

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Domande frequenti

Profilo Azienda
Cerchiamo aziende di servizi B2B che desiderano ampliare la propria offerta integrando una nuova linea di business focalizzata sul wellness aziendale. Idealmente, queste aziende collaborano già con clienti multisettoriali con più di 50 dipendenti e vogliono diversificare la propria proposta di valore con soluzioni innovative e ad alto impatto. Entrando a far parte della nostra rete, potranno offrire un servizio distintivo in risposta alla crescente domanda di ambienti di lavoro sani e produttivi.

Profilo Individuale
Siamo anche interessati a persone appassionate del wellness aziendale, con spirito imprenditoriale e grande motivazione. Cerchiamo persone empatiche, con solide competenze commerciali e imprenditoriali e una profonda conoscenza del mondo aziendale. Se sei motivato a promuovere un cambiamento positivo nelle organizzazioni e desideri guidare il tuo progetto in un settore in forte crescita, questa è la tua occasione per fare la differenza.

Se ritieni di rispecchiare uno di questi profili e sei interessato all’opportunità, compila il modulo.

In WellWo offriamo ai nostri affiliati una formazione iniziale completa che include l’accesso alla nostra piattaforma tecnologica, al campus virtuale e al manuale operativo, oltre a un supporto continuo nelle operazioni e nello sviluppo del business.

L’investimento iniziale per entrare nella nostra rete di franchising di wellness aziendale è di 55.000 €, corrispondente alla fee d’ingresso. Come incentivo, nel primo anno non sono previsti royalty, così da permetterti di concentrarti sulla crescita del tuo business. Stimiamo che l’investimento totale nel primo anno sia intorno agli 80.000 €, includendo spese operative e un investimento consigliato per la generazione di lead al fine di accelerare lo sviluppo commerciale.
link a dossier franquicias (hay q hacer el link)

Ogni affiliato ha una zona esclusiva, precedentemente definita, in cui potrà sviluppare la propria attività senza concorrenza interna.

Vuoi sapere se una zona o un paese è disponibile? Scrivici ahello@wellwo.es

  1. Primo Contatto: conversazione iniziale per conoscerti e presentarti la nostra proposta di valore.
  2. Colloquio Iniziale e Dimostrazione della Piattaforma
  3. Firma dell’Accordo di Riservatezza (NDA) e Colloquio Finanziario: analizziamo insieme gli aspetti finanziari del modello di business, compreso l’investimento iniziale, la struttura dei costi e le proiezioni di redditività.
  4. Discovery Day presso la nostra sede centrale: ti invitiamo presso i nostri uffici per una giornata e mezza di immersione.
  5. Presentazione del Contratto di Franchising
  6. Firma del Contratto: se entrambe le parti sono allineate e motivate.